経営者様、このようなお悩みはございませんか

経営に必要な人的リソースが足りない
人手不足

人手不足で必要な人材を確保することが困難である。また、優秀な人材を採用し、育成し続けることが難しいため、人材維持のための課題解決が急務である。

業務効率改善

賃金水準や賃金体系の適正化が難題である。また、時間外労働や休日労働等が増え、経営への影響が大きくなっているので、業務効率を改善する必要がある。

コンプライアンス

情報媒体の発達により、従業員の権利意識が高まっている。労働関係法令の最新情報の把握と遵守がますます重要になっているが、自社で対応するのが難しい。

貴社の課題解決に対応いたします!

大阪府池田市の野田社会保険労務士事務所のホームページをご覧いただきありがとうございます。

当所では、労働・社会保険の事務手続、給与計算、就業規則の作成等の「アウトソーシングの受託」や「人事コンサルティング」「年金相談」等を行っております。
中小企業がコア業務に集中するために、人事労務部門のバックヤード業務をサポートいたします。

経営資源の効率的配分をご検討の経営者様、当所にどうぞご相談ください。

代表挨拶イメージ画像(虹と街)

代表挨拶

当所は平成25年に大阪府池田市に野田社会保険労務士事務所を開設し、「中小企業の労務管理の改善」をテーマとして、北摂地域を中心に社会保険労務士業を行ってまいりました。

近年は「少子高齢化による労働力人口の減少」「労働者の価値観の多様化や権利意識の高まり」等を背景に、企業経営における労務管理が複雑化しています。労働関係法も毎年改正され、その対応への負担が大きくなる中で、当所のサポートにより貴社の労務管理の課題が解決し、安心してコア業務に集中できる職場環境につながれば嬉しく存じます。

どうぞよろしくお願い申し上げます。

野田社会保険労務士事務所
代表 野田善弘

業務内容

「労務管理についてのご相談」イメージ画像「赤いブラウス姿の女性とピンクのワイシャツ姿の男性が並んで着席して、労務相談を行っている」シーン

労務管理のご相談

労務管理についてのアドバイザリー契約(顧問契約)です。

「労働・社会保険事務手続」イメージ画像「ブルーのファイルをたくさん横に並べて情報を保管している」写真

労働・社会保険手続代行

労働保険と社会保険の事務手続を代行いたします(顧問契約)。

「給与計算事務」イメージ画像「ノートパソコンの上に地球儀と電卓、ペンを配置している」写真

給与計算代行

毎月の給与、賞与の計算と明細発行を代行いたします。

「就業規則の作成・見直し」イメージ画像「辞書の上に万年筆を置き、就業規則と各規程の画像を横に配置している」写真

就業規則の作成・見直し

貴社の経営環境に応じた就業規則の作成・変更等を行います。

「人事コンサルティング」イメージ画像「賃金分析におけるプロット図」を表示

人事コンサルティング

賃金制度や人事評価制度の設計、運用コンサルティングを行います。

「助成金支給申請代行」イメージ画像 「スーツ姿の男性が左手にビジネスバックを持って仕事に出かけようとしている」シーン

助成金支給申請代行

雇用・労働関係助成金の申請書類作成と提出代行を行います。

「あっせん代理(ADR)」イメージ画像「2人のスーツ姿の男性が握手をしながら協力関係を認識している」シーン

あっせん代理等

都道府県労働局の紛争調整委員会や社会保険労務士会の紛争解決センター等であっせん代理(ADR)を行います。

「年金相談」イメージ画像「大小2つの双葉がみずみずしさの中で生命力があふれ成長している」シーン

年金相談・裁定請求

厚生労働省の老齢・障害・遺族年金等の裁定請求代行や年金相談、在職老齢年金のシュミレーションを行います。

「労災保険特別加入」イメージ画像「ヘルメットを被った二人の建設業者が図面を見ている」シーン

労災保険特別加入

会社役員等の中小事業主の労災保険特別加入手続(厚生労働省)についての案内を掲載しています。

「研修・セミナー等」イメージ画像 野田社会保険労務士事務所「女性講師がポインタとタブレットを持って微笑んでいる」シーン

研修・セミナー等

企業の管理職研修をはじめとした社内研修や年金等のセミナーについての案内を掲載しています。

R6地域別最低賃金改定

最低賃金一覧

令和6年度の全国地域別最低賃金額表や直近年度の特定最低賃金等についての情報を掲載しています。

(編集中)

このブロックは現在編集中ですので、完成までしばらくお待ちください。

多様な課題に対応

コア業務(主業務)に集中し、人事労務のバックヤード業務を外注化したい
勤怠管理はタイムカードを表計算ソフトで集計しているが、合理化したい
年功序列型の賃金を見直し、職務や役割に応じた人事制度を導入したい
育児・介護休業法の雇用環境整備のため、社内研修の講師を依頼したい
紛争調整委員会のあっせん通知書が届いたので、あっせん代理を依頼したい
労働基準監督署から是正勧告書が来たので、専門家に対処を依頼したい
現場作業等に従事する法人の事業主や役員が厚労省の労災保険に特別加入したい
キャリアップ助成金や雇用調整助成金等の雇用保険の助成金申請手続を依頼したい
在職老齢年金で給与と雇用継続給付、年金額をシュミレートして最適化したい

お知らせ